Electronic Arts увольняет 6% сотрудников в рамках новой «реструктуризации»
Electronic Arts стала последней технологической компанией, в которой произошли массовые увольнения. Сегодня издатель объявил о новой «реструктуризации», которая затронет около 6% от общего числа сотрудников, или более 700 человек, если верить данным, опубликованным в декларации Комиссии по ценным бумагам и биржам США от марта 2022 года.
В объявлении для сотрудников, опубликованном на сайте EA, генеральный директор Эндрю Уилсон говорит: «По мере того, как мы добиваемся большей сосредоточенности в нашем портфолио, мы отказываемся от проектов, которые не способствуют нашей стратегии, пересматриваем нашу недвижимость и реструктурируем некоторые наши команды. Ожидается, что эти решения затронут примерно шесть процентов сотрудников нашей компании». Уилсон добавил, что они «предоставляют возможность нашим коллегам перейти на другие проекты», если это возможно, и предлагают выходное пособие и другие льготы, если нет.
В начале своего заявления Уилсон похвалился высокими коммерческими показателями EA. «Даже в условиях макроэкономической неопределенности EA работает с позиции силы», — продолжает Уилсон. «Наш бизнес набирает обороты, поскольку мы продолжаем выпускать высококачественные игры и потрясающий контент по одним из самых крупных и любимых франшиз в мире». Далее он указывает на рекордный успех серии FIFA 23, а также на продолжающуюся производительность Apex Legends и The Sims 4.
Ранее в этом месяце EA внезапно уволила 200 QA-тестеров, которые в основном работали над Apex Legends, так как компания стремилась децентрализовать тестирование игры. Также сообщается, что в начале этого года компания по неизвестным причинам отменила однопользовательский шутер во вселенной Titanfall/Apex Legends. Возможно, это был один из проектов, который не «способствовал» стратегии EA.